Las candidaturas de las personas que buscan trabajo en Niantic se tienen en cuenta sin importar su raza, color, procedencia, origen nacional, religión, creencias, edad, género (embarazo, parto, lactancia u otras situaciones médicas relacionadas), estado civil, discapacidad física o mental, estado de salud, información genética, estado militar o de veterano, identidad de género, expresión de género, orientación sexual o cualquier otra categoría protegida en virtud de la ley vigente. Niantic, Inc. siempre aceptará a los solicitantes cualificados con antecedentes criminales conforme a la ley vigente. Ponte en contacto con la persona encargada de la selección de personal si deseas solicitar ayuda para la solicitud de trabajo o para el proceso de entrevistas.
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